Steamo, créée en 2008 et marque du groupe Armonia depuis 2019, est l’expert et un acteur majeur de l’exploitation immobilière intervenant sur les métiers de la maintenance multi technique, des travaux associés et de l’optimisation énergétique de vos espaces.
Pour en savoir plus sur Steamo, n’hésitez pas à faire un tour sur notre site : https://www.steamo.fr/
Nous recherchons un Technicien de Maintenance afin d'assurer la gestion Multi-services sur l'ensemble des clients STEAM'O à Angoulême, Bordeaux et sa périphérie.
Vos missions seront les suivantes:
Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les équipements techniques de bâtiments : électricité, CVC comme contrôle de fonctionnement, Nettoyage et Remplacement de filtres, plomberie (maintenance des équipements sanitaires), serrurerie, menuiserie etc
Réaliser les interventions et dépannages à la demande du client ou des occupants
Assurer la gestion des services aux occupants : aménagement des salles de réunion, manutention, colisage, etc.
Assurer les comptes-rendus avec photos par mails ou sur application mobile.
Saisir les relevés de compteurs eau & électricité.
Effectuer des rondes Techniques de vérification et de contrôle sécurité
Accompagner les prestataires extérieurs et les organismes de contrôles réglementaires
Saisir les demandes d’intervention dans le module de gestion informatique
Participer à l’astreinte technique, si nécessaire
Être force de proposition et de solutions
Soutenir le responsable de site dans ses activités et assurer l’interface client, si nécessaire
Vous êtes une personne de terrain et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Titulaire d’une formation technique type CAP, BEP, Baccalauréat Professionnel ou BTS idéalement acquise dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques (TISEC, TMSEC, FED, etc.)
Connaissances en électricité BT à minimum
Le permis B obligatoire.
En dehors des compétences et de l'expérience exigée, le poste requiert des qualités relationnelles, d’autonomie et d’adaptation.
La rémunération et les avantages
Un salaire annuel brut en fonction du profil + 13ème mois
Des paniers repas
Véhicule de société (pour le poste en itinérant)
Une mutuelle et un CE avantageux
Des primes de cooptation
Une prime d’astreinte (si le poste est concerné)
La suite du processus de recrutement est le suivant :
📞 1er échange téléphonique avec un.e RH
💭 Entretien physique ou Visio avec une.e RH
💭 Entretien physique ou Visio avec une.e manager opérationnel
👉 Prise de décision et information du résultat
Alors, prêt à rejoindre la team Steamo ? 😉 Nous attendons votre candidature!